從強化職工思想引領(lǐng)到發(fā)動廣大職工在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中建功立業(yè),，從滿足職工美好生活需要到維護職工合法權(quán)益,，從深化工會改革創(chuàng)新到推動工人隊伍建設(shè)……過去的一年，壽寧縣總工會寫下了濃墨重彩的一筆,。

去年以來,，壽寧縣總工會扎實開展主題教育，深入實施“深學(xué)爭優(yōu),、敢為爭先,、實干爭效”行動，高標準履行工會使命,、踐行工會擔(dān)當(dāng),、傳遞工會溫度，做到黨有號召,、工會就有行動,，職工有所呼、工會有所應(yīng),，爭當(dāng)發(fā)展的參與者,、促進者、推動者,，在推進壽寧高質(zhì)量發(fā)展的道路上奏響了“咱們工人有力量”的奮進旋律,，書寫了“咱們工會有作為”的精彩答卷。

筑牢主陣地 搭建“心”港灣

基層工會離職工最近,，聯(lián)系職工最直接,，服務(wù)職工最具體,，是工會工作的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,。

在如今的壽寧，無論是工廠車間還是田間地頭,，無論是傳統(tǒng)用工單位還是新業(yè)態(tài)領(lǐng)域,，職工在哪里，工會組織就建到哪,，工會服務(wù)的觸角就延伸到哪,。

——以非公企業(yè)為重點，大力推進基層工會組織建設(shè),，全縣已建立基層工會305個,，其中非公企業(yè)工會130個，全縣共有工會會員1.7萬人,。

——持續(xù)深入開展建設(shè)職工之家活動,、基層工會結(jié)對共建活動,，培育選樹黨建帶工建示范單位，推進基層工會規(guī)范化建設(shè),。

——開展征集優(yōu)秀職工代表提案活動,，提高企事業(yè)單位民主管理水平，全縣6個單位榮獲“福建省企業(yè)民主管理規(guī)范化建設(shè)示范企業(yè)”稱號,。

——制定《壽寧縣總工會2023年工作人員蹲點,、進民企活動方案》，幫助基層工會和職工解決遇到的困難和問題,，機關(guān)系統(tǒng)干部赴基層蹲點調(diào)研成為一項常態(tài)化工作,。

在基層工會組織的帶動下，全縣廣大職工凝心聚力畫出了最大“同心圓”,。

在加強基層工會的組建和運行保障,，提升工會組織的吸引力和影響力的同時，壽寧縣總工會還在職工服務(wù)陣地建設(shè)中持續(xù)發(fā)力,，讓工會成為職工最貼心,、最信賴的“職工之家”。

2月27日12時許,，外賣員張葉春如往常般來到壽寧縣總工會戶外勞動者服務(wù)站點,，加熱午餐，為手機充電,。由于工作區(qū)域離家較遠,，每天中午，他都會來到這休息,?！坝袩崴苄菹?，還可以看書,、熱飯、給手機充電,。這讓我們這樣奔波的打工人,，在冬日里感受到不一樣的溫暖?！睆埲~春笑著說,。

在如今的壽寧，像這樣的戶外勞動者服務(wù)站點已達24個,，實現(xiàn)了縣域各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋,。服務(wù)站內(nèi)不僅配備了飲水機、微波爐,、醫(yī)藥箱,、報刊書籍等物品,，還配有公共廁所，不僅充分解決了戶外勞動者“吃飯難,、喝水難,、休息難、如廁難”等問題,，也在壽寧營造出全社會尊重,、關(guān)愛戶外勞動者的氛圍。

“讓戶外勞動者服務(wù)站點成為戶外勞動者最堅實的溫暖港灣,，這既是黨委政府為民辦實事的‘民生工程’,，也是工會組織履行維權(quán)服務(wù)基本職責(zé)、發(fā)揮橋梁紐帶作用的‘民心工程’,?！眽蹖幙h總工會黨組書記、常務(wù)副主席韋壽平介紹,，在戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè)中,，工會積極協(xié)調(diào)聯(lián)系城市管理、環(huán)衛(wèi),、金融等部門,，進行資源互補?！叭缭O(shè)立在平溪,、鰲陽、下黨,、鳳陽,、托溪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的 8家‘戶外勞動者驛站’，便依托壽寧農(nóng)信聯(lián)社的鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點進行共建,。不僅解決了場地難的問題,，也實現(xiàn)了雙方互惠共贏?！表f壽平說,。

職工服務(wù)陣地是工會面向職工的“窗口”、聯(lián)系職工的“橋梁”,。去年以來，壽寧縣總工會積極推進戶外勞動者驛站,、職工書屋,、共享職工之家、“媽媽小屋”等工會陣地建設(shè),。僅去年,，壽寧縣就建設(shè)森林職工之家1個,、文旅共享職工之家1個，市級職工書屋1家,、“媽媽小屋”1家,，新建戶外勞動者休息室15個（其中城區(qū)3個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)12個）,。此外,，壽寧縣工人文化宮也于2023年3月30日完成竣工驗收，目前正進行二次裝修設(shè)計,。該項目建成之后,，將為廣大職工提供文化生活、文體活動,、業(yè)余教育培訓(xùn)等服務(wù),。

當(dāng)好“娘家人” 做好“暖心事”

初春乍寒，在壽寧縣東區(qū)夢龍廣場,，人潮涌動,。由壽寧縣總工會協(xié)同壽寧縣人社局等相關(guān)部門開展的2024年“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月專場招聘會，吸引了眾多求職人員的到來,。

活動現(xiàn)場,，20多家當(dāng)?shù)仄髽I(yè)廣發(fā)“求賢帖”，涉及餐飲,、服務(wù),、電工等領(lǐng)域的近200個崗位虛位以待。壽寧縣總工會在現(xiàn)場設(shè)置了普法及政策咨詢服務(wù)平臺,，為求職人員提供政策宣傳,、勞動維權(quán)指導(dǎo)、醫(yī)療互助咨詢等服務(wù),。

為崗位供求雙方搭建“鵲橋”的背后,，折射出壽寧縣總工會從職工群眾最關(guān)心、最直接,、最現(xiàn)實的利益問題入手,，扎扎實實做好事、辦實事,、解難事的“暖心之舉”,。

去年以來，壽寧縣總工會把竭誠服務(wù)職工群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點,，聚焦廣大職工的“身邊事”“煩心事”,，提供多層次服務(wù)清單，構(gòu)建精準化服務(wù)體系,，把實事辦到職工心坎上,、暖到職工心窩里,，讓廣大職工的“需求清單”變成職工群眾實實在在的“幸福賬單”。

“春送慰問,、夏送清涼,、金秋助學(xué)、冬送溫暖”,，“四季四送”幫扶活動為困難職工家庭送去了涵蓋全年的關(guān)懷,；

舉辦“新就業(yè)形態(tài)勞動者微心愿活動”，為新業(yè)態(tài)勞動者實現(xiàn)了微心愿,，發(fā)放意外傷害保險,，小心愿傳遞了大溫暖；

開展“工會送崗,、樂業(yè)壽寧”就業(yè)援助行動,，通過線上線下招聘會拓寬就業(yè)服務(wù)渠道，累計服務(wù)企業(yè)116家,，提供就業(yè)崗位1474個,，累計吸引2萬多人到場或觀看直播；

開辦“夏日護禾”職工子女暑托班,，幫助職工緩解子女看管與工作沖突問題……這些靶向發(fā)力的精準服務(wù),，有效增強了職工群眾的獲得感、幸福感,，讓工會真正成為廣大職工想得起,、找得到、靠得住的“娘家人”,。

去年,，壽寧縣總工會還積極推動職工醫(yī)療互助，越來越多的職工通過這一互助活動有了對抗病魔的底氣,。

“多虧有了職工醫(yī)療互助,，看病的壓力大大減輕了?！崩先f（化名）是中國郵政集團的職員,，去年3月，因食管胸中斷鱗癌住院,，共花費10萬余元,。 經(jīng)向工會申請，他得到了醫(yī)療互助 3.6萬余元,。

像老萬這樣收獲“雪中碳”的職工,，在壽寧并不是個例。據(jù)統(tǒng)計,，去年,，壽寧縣參保單位達186家，參保人數(shù)9386人,，互助金收入107.77萬元,。截至目前，已報銷953人次,，報銷金額95.2128萬元,。

不間斷的貼心服務(wù)，使職工有了更多幸福感,，而立起來的“硬”規(guī)矩,，則為職工帶來了全方位權(quán)益保護。

去年以來,，壽寧縣總工會堅持以職工為本,，突出工會維權(quán)職能，主動依法科學(xué)維護職工合法權(quán)益,。

聯(lián)合人社,、企聯(lián)、工商聯(lián)等部門開展集體協(xié)商“特別要約”行動,，發(fā)出要約10份,；落實“一書兩函”制度、發(fā)放《壽寧縣工會勞動法律監(jiān)督提示函》4份,；聯(lián)合壽寧縣委政法委,、法院、司法局,、人社局,、工業(yè)園區(qū)管委會、犀溪鎮(zhèn)工會聯(lián)合會等7部門在際武工業(yè)園區(qū)建設(shè)“園區(qū)楓橋”職工法律服務(wù)一體化基地,，受理矛盾糾紛案件216起,，成功調(diào)解215起……一串串有溫度的數(shù)字，編織起一張橫向到邊,、縱向到底的工會維權(quán)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),，工會熱度輻射到更多職工群體中。

建強主力軍 走好奮進路

春行走在壽寧,，隨處涌動著創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的激情與活力,。

實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，必須要有一支高素質(zhì)的工人隊伍作支撐,。多年來,，壽寧縣總工會樹立主動作為的“主場意識”，自覺把工會工作放到縣域發(fā)展大局中去思考、去把握,、去推進,，找準工會工作切入點和著力點，全力推進工人隊伍建設(shè),。

鼓勵企業(yè),、單位開展各類技能競賽和崗位練兵；發(fā)揮勞模工作室引領(lǐng)作用,，助力產(chǎn)業(yè)創(chuàng)造力“火花”競相迸發(fā),；動員基層工會開展一線職工（技術(shù)人員）療休養(yǎng)，新增1家“縣級職工療休養(yǎng)基地”……一系列安排部署相繼出臺,，一項項政策措施落地,，讓廣大職工既有“里子”也有“面子”。

一名名勞模工匠,，一個個先進集體充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,，通過資源共享、產(chǎn)業(yè)帶動,，技能培訓(xùn)等方式,，在社會經(jīng)濟發(fā)展的主戰(zhàn)場上各盡其能、各展所長,。

憑著一股敢闖敢試的沖勁,，帶著家鄉(xiāng)父老種植葡萄，醞釀“甜蜜”事業(yè)的“90后”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生繆文欽,；打破鐵飯碗,，回到家鄉(xiāng)壽寧縣，帶領(lǐng)科技團隊潛心研究,，以技術(shù)創(chuàng)新助力鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)走向全球的葉旦旺,；扎根基層供電一線28個年頭，從一名普通的員工歷練成為一位三星級農(nóng)電工,、優(yōu)秀的供電所所長王金偉……

這些奮進的身影,，這些催人奮進的故事，如同點點星火,，匯聚成炬,，帶動壽寧廣大職工追光逐夢、建功立業(yè),。

為建樹典型培育涵養(yǎng)勞動文化,，去年，壽寧縣總工會還精心制作全縣勞模英雄譜——《勞模風(fēng)采錄》,，整理,、編輯各級勞模詳細事跡，通過印制成冊弘揚勞模精神，樹立勞模形象,，全社會營造了“勞動最光榮,、勞動最崇高、勞動最偉大,、勞動最美麗”的濃濃氛圍,。

如今的壽寧,，勞模精神,、勞動精神、工匠精神已蔚然成風(fēng),。一支有理想守信念,、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻的工人隊伍正闊步走在新征程上,。去年,，壽寧縣通過深入實施“產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革行動”，完成三祥新材股份有限公司,、壽寧縣祥瑞葡萄種植專業(yè)合作社,、寧德市大裕精密鑄造有限公司等8家企業(yè)產(chǎn)改申報，產(chǎn)業(yè)發(fā)展再上新臺階,。

“今年,，壽寧縣推動出臺《壽寧縣老齡勞模福利待遇標準化八條》，以提升對老齡勞模的服務(wù)和管理水平,?！表f壽平介紹，《壽寧縣老齡勞模福利待遇標準化八條》將從開展健康關(guān)愛體檢,、提升服務(wù)關(guān)愛精度,、邀請部分老齡勞模代表列席縣人大、政協(xié),、工會代表大會等方面進一步在壽寧營造“勞動光榮”的社會風(fēng)尚和精益求精的敬業(yè)風(fēng)氣,。

時間的車輪，鐫刻著過去的輝煌,，也承載著新的使命,。站在新一年起點上，壽寧縣總工會將繼續(xù)砥礪奮進,，實現(xiàn)組織“廣覆蓋”,，關(guān)心關(guān)愛“精準快”，使勞動者的獲得感成色更足,、幸福感更可持續(xù),、安全感更有保障。

來源：閩東日報 記者 茹捷

編輯：林哲雨

審核：劉寧芬 林珺