6月28日上午,，市人社局黨組書記,、局長林勤鈴以廉政集體談話的方式，對班子成員,、各科室（直屬單位）負責人開展廉政教育，進一步增強黨員干部紀律意識,、規(guī)矩意識和法紀觀念,，切實形成風清、氣正,、心齊的良好政治氛圍,。

林勤鈴強調(diào),，一要堅定信仰，“學”在當頭做功課,。要擰緊理想信念“總開關”,，增強“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”,；要上好黨性修養(yǎng)“必修課”，自覺以黨章為尊崇,，用黨章規(guī)范自己的言行,，錘煉黨性；要吃下理論武裝“定心丸”,，扎實開展黨史學習教育,，以“關鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”引領“全員覆蓋”。二要以身作則,，“廉”字為首樹形象,。要牽住主動擔責“牛鼻子”，將黨風廉政建設融入人社業(yè)務工作,、日常工作,，定期研究、布置,、檢查,；要筑牢廉政風險“防火墻”，緊盯人社部門“少數(shù)關鍵”和關鍵崗位,，進一步梳理完善就業(yè)資金,、社保基金,、人事考試安全等風險防控措施,；要念好廉潔自律“緊箍咒”，處處小心,、事事留意,，在誘惑面前高度警惕，謹防貪小利失大節(jié),。三要履職擔當,，“干”字為綱惠民生。要站穩(wěn)人民立場“定盤星”,，始終把人民利益放在第一位,，切實為民辦實事、解難題,；要吹響安全維穩(wěn)“集結號”,，加強信訪維穩(wěn),、網(wǎng)絡安全、輿情管控,、基金安全等隱患排查和常態(tài)化疫情防控工作,，化解人社領域矛盾糾紛；要推動人社事業(yè)發(fā)展“加速器”,，切實轉(zhuǎn)變作風,、提振精氣神，履行好人社職能職責,，持續(xù)推進就業(yè)創(chuàng)業(yè),、農(nóng)民工工資支付、東僑人力資源產(chǎn)業(yè)園,、職教園（一期）建設等重點工作,，確保各項指標任務“雙過半”。

局班子成員,、各科室（直屬單位）負責人共37人參加了此次廉政集體談話,。